职位详情

职位描述：
1、负责亚马逊业务团队建设和销售管理，独立负责亚马逊的销售；
2、负责亚马逊团队的日常管理工作，包括业务规范、流程建设、分工协调，等等；
3、精通亚马逊上架规则，精通亚马逊跟listing规则，处理争议差评；
4、跟进市场行情，收集分析市场状况及竞争对手状况，进行分析汇总，制定有效的竞争销售策略；
5、熟悉推广技巧，熟悉社交平台分享网站推广；
6、负责相关账号的销售与管理，及时处理客服邮件，提高客户满意度；
7、制作销售明细报表，进行销售分析。
任职要求：
1、大专以上学历，二年以上亚马逊平台工作经验，英语CET-4以上,听说能力良好,读写能力优秀；
2、了解亚马逊政策和规定，熟悉亚马逊市场上产品开发方法及技巧；
3、熟悉亚马逊各项政策，对维护和管理帐号安全有丰富经验；
4、有团队合作精神,能承受压力,有开拓创新精神；
5、沟通能力强，能独立解决各种客户问题，包括咨询、售后、处理投诉等；
6.有良好的团队精神和服务意识，诚实守信，做事脚踏实地，应变能力强，对电子商务外贸有兴趣和激情。
薪酬福利：
1、薪酬：底薪+提成+其他奖金或补贴，提成的多少取决于个人表现与业务能力；公司实行绩效考核，业绩出色的将得到高等待遇，提成上不封顶；
2、上班时间：大小周，每天8小时，8：30-12：00 ，13：30-18：00；
3、为员工缴纳社保（五险） 养老、医疗、工伤、生育、失业 ；
4、有薪假期（国家法定节假日、年休假、等有薪假期）；
5、 每年1~2次员工旅游和拓展、定期举办员工生日会、定期组织业余文娱活动；
6、公司将提供优良的平台和晋升发展空间；
7、根据工作年限及个人业绩，进行半年度绩优调薪和晋升调薪，即一年两次调薪机会；
8、丰厚年终奖。