岗位职责：
1、制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；
2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料， 组织、安排应聘人员的面试；
3、统计员工考勤、审核和办理请休假手续；
4、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；
5、 组织、实施员工文化娱乐活动；
6、 协助实施员工培训活动；
7、 协助处理劳动争议；
8、 完成人力资源部经理交办的其它事项。
任职条件：
1、抗压力强、执行力强；
2、工作计划性强、善于统筹安排、组织协调能力佳；
3、专科以上学历，人力资源相关专业优先考虑
公司地址：合肥经开区金寨南路与紫云路叉口 亚坤大厦8楼
附近公交：26路、30路、33路、150路到长安萨尔斯堡站下
联系电话：0551-62828969
公司可提供住宿、餐补、房补、五险等福利
1、制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；
2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料， 组织、安排应聘人员的面试；
3、统计员工考勤、审核和办理请休假手续；
4、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；
5、 组织、实施员工文化娱乐活动；
6、 协助实施员工培训活动；
7、 协助处理劳动争议；
8、 完成人力资源部经理交办的其它事项。
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1、抗压力强、执行力强；
2、工作计划性强、善于统筹安排、组织协调能力佳；
3、专科以上学历，人力资源相关专业优先考虑
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职位类别： 人事经理/专员/助理
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